• Kommunikations- und Betriebspsychologin, Abschluss: Master of Science/MSc.
• NLP Trainer-, Master- und Practitioner Zertifikate /DVNLP
• Trainer Emotionaler Kompetenzen – TEK nach der Methode Prof. Dr. Berking – FAU Erlangen
• zertifizierte Stress-Management-Trainerin nach §20 SGB V - Zulassung zentrale Prüfstelle Prävention GKV
• zertifizierte Achtsamkeitstrainerin für Stressmanagement nach §20 SGB V - Zulassung zentrale Prüfstelle Prävention GKV
• Trainer-Diplom IHK
• Hotelfachschule Speiser Tegernsee/Bad Wiessee
• Hotelkauffrau IHK

Rhetorik und Kommunikation

• Erfolgreich kommunizieren mit NLP (mit Sprache und körpersprachlichen Methoden des Neurolinguistischen Programmierens effektive Zugänge zum Gesprächspartner generieren)
• Körpersprache und Rhetorik (Signale erkennen, deuten/interpretieren und praxisgerecht anwenden/einsetzen)
• Konfliktmanagement für Führungskräfte (Konflikte wahrnehmen, analysieren, konstruktiv klären, frühzeitig erkennen und auflösen)

Führung

• Psychologie für Führungskräfte (psychologische Kenntnisse und Grundlagen für Führungskräfte zur Reflexion und Optimierung des eigenen Führungsstils)
• Interkulturelle Kompetenz (Erfolgreiche interkulturelle Kommunikation – verbal, nonverbal, paraverbal)

Seminare für Persönlichkeitsentwicklung

• Emotions-Management für Führungskräfte (Entstehung, Funktion und Wirkung von Emotionen; Emotionen und Leistung; Gefahren von Emotionen; Emotionen erkennen, analysieren, regulieren; Implementierung einer Emotionskultur ins Unternehmen/Abteilung).
• Stress-Management für Führungskräfte (Stress und seine Auswirkungen auf Körper, Geist und Verhalten, Stressbewältigung durch Ermittlung der Stressoren, kognitivem Stressmanagement, Entspannungsverfahren und erfolgreichem Selbstmanagement)

Arbeitsorganisation

• Zeit- und Selbstmanagement (Zeitmanagementprofil erstellen, Verzögerungstaktiken, Zeiträuber und Ablenker erkennen und minimieren, Aufgaben planen, strukturieren, organisieren, priorisieren, Umsetzung – Monitoring – weiterführende Optimierung)
  
  
  

• Controlling / Betriebswirtschaft
• Yield Management / Revenue-Management / Dynamic Pricing
• Preiskalkulation - strategische und operative Preisbildung in Hotellerie und Gastronomie
• Direktvertriebstrainings und -coachings für Hotels
• Marketing in Hotellerie & Gastronomie – Basisseminar
• Marketingplan als Grundlage aller Marketingmaßnahmen
• Reklamationstraining
• Emotionstrainings für Fach- und Führungskräfte
• Grundlagen von Kommunikation und Körpersprache
• Stressmanagement Seminare nach der Methode Meichenbaum
• Trainings emotionaler Kompetenzen – TEK
• Achtsamkeits-Trainings zur Stressbewältigung

Seit 2011
Lehrtätigkeit als Honorardozentin an einer privaten Berufsakademie mit ca. 3.500 Studierenden - Bachelor Studium Betriebswirtschaftslehre - Fachrichtung Hotel- und Tourismusmanagement für die Bereiche Marketing, Hotelmanagement und Finanzmanagement.

Seit 2012
Lehrbeauftragte auf Honorarbasis an einer Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ca. 6.000 Studierenden - Betriebswirtschaftsstudium mit dem Abschlussgrad: Bachelor of Arts (B.A.) - Studiengang Wirtschaftspsychologie sowie Gesundheits- und Tourismusmanagement für die Bereiche Wirtschaftspsychologie, Hospitality Management und operatives Controlling.

Seit 2019
Lehrtätigkeit auf Honorarbasis an einer internationalen, privaten und staatlich anerkannten Fachhochschule mit insgesamt 36.000 Studierenden für den Bachelor-Studiengang Tourismus- & Hotelmanagement in den Bereichen Grundlagen Hotelmanagement, Planung und Entwicklung von Hotelbetrieben, Management von Hotelbetrieben, Spezialthemen des Hotelmanagements.